Carte BTP, identiteitskaart in de bouw verplicht in Frankrijk

door | mei 22, 2024 | Arbeidsrecht, Baan zoeken, Midden- en Kleinbedrijf, Ondernemen

Bestrijding van illegale arbeid (lutte contre le travail illรฉgal)

Frankrijk voert een strikt beleid om illegale arbeid in de bouw- en installatiesector terug te dringen.
Het gaat daarbij om zwart werk, schijnzelfstandigheid, onderbetaling en misbruik van detacheringsregimes.
De handhaving ligt voornamelijk bij de Inspection du Travail, URSSAF en de Douanes.
Controles zijn onaangekondigd en kunnen direct leiden tot boetes of tijdelijke stillegging van werkzaamheden
(arrรชt de chantier).

Verplichte Carte BTP

Een van de belangrijkste instrumenten binnen dit beleid is de
Carte BTP, verplicht voor iedereen die werk verricht op een bouwplaats:
werknemers, uitzendkrachten, zelfstandigen en gedetacheerde werknemers.
De kaart bevat een foto en QR-code en maakt het inspectiediensten mogelijk om direct te controleren
of een persoon legaal werkzaam is en voldoet aan de geldende detacherings- en loonverplichtingen.

Werkgevers moeten de kaart tijdig aanvragen en actueel houden.
Werken zonder geldige Carte BTP kan worden bestraft met administratieve boetes tot
โ‚ฌ4.000 per persoon, oplopend tot โ‚ฌ8.000 bij recidive.
In ernstige gevallen kan de inspectie aanvullende maatregelen opleggen, zoals een
tijdelijke opschorting van de werkzaamheden.

Aanvullende verplichtingen bij dรฉtachement

Voor buitenlandse werkgevers gelden extra verplichtingen.
Zij moeten vooraf een SIPSI-melding indienen en een
vertegenwoordiger in Frankrijk aanwijzen die het dossier van de gedetacheerde werknemer
kan overleggen bij een controle.
Deze verplichtingen staan los van de Carte BTP maar maken deel uit van hetzelfde
handhavingskader voor de bestrijding van illegale arbeid.

Doel van de maatregelen

Het pakket aan maatregelen is bedoeld om eerlijke concurrentie te bevorderen, werknemers te beschermen en
de bouwsector transparanter te maken.
Door identiteitscontrole, administratieve meldplichten en strenge sancties wordt het aanzienlijk moeilijker
om niet-geregistreerde of onderbetaalde arbeidskrachten in te zetten.

Categorieรซn

Gerelateerde berichten

De zakelijke transactie van offerte tot incasso

Van offerte tot incasso: deze gratis keuzehulp loopt met Nederlandse ondernemers in Frankrijk de hele zakelijke transactie na โ€” devis, factuur, oplevering en wanbetaling. Per onderdeel ziet u niet alleen wat ontbreekt, maar ook wat dat betekent als het tot een conflict komt. Zo weet u vooraf waar uw dossier kwetsbaar is, in plaats van daar tijdens een geschil achter te komen.

โ˜• Cafรฉ Claude