Bij La Poste heersen onder het personeel veel spannning en stress, zo leert een onderzoek. Veel mensen hebben moeite met de omslag die gaande is om van het eertijds logge staatsbedrijf een moderne en winstgevende onderneming te maken. Bij deze modernisering wordt veel gereorganiseerd, waarbij relatief veel medewerkers ongeregeld raken. De werkspanningen doen zich bij alle activiteiten voor: de pakjesdienst, de gewone post en de bankactiviteiten. In Lille zijn 700 medewerkers ondervraagd en allen klagen over de commerciλle werkdruk, het gedrag van de leiding en de eentonige werkzaamheden. Veel postiers hebben moeite met de omschakeling van dienstverlening naar een commerciλle cultuur en raken angstig bij het constateren van opgeheven arbeidsplaatsen. In de laatste vijf jaar zijn in deze centra jaarlijks gemiddeld 1000 banen geschrapt. De stress bij de post blijkt hoger dan in andere bedrijfstakken, circa 33%. Het Europese gemiddelde ligt op 25%. De vakbonden maken zich ongerust en herinneren aan de vijf gevallen van zelfmoord die zich vorig jaar hebben voorgedaan in het financiλle centrum van de post in Parijs. (31.05.08)